【重磅!纪委监委面向全省公开选调90后公务员附职位表小军师遴选考试资讯推送

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第一章 总则 第一条:为了全面加强废旧物资处置管理,增强对废旧物资回收、销售等主要环节的监督管理力度,特制定本办法。 第二条:集团公司、股份公司所属的分公司、子公司、控股子公司及各处室在生产、维修、大修、更新改造过程中,拆除更换的各种废旧金属、工器具、机电产品、油品、废弃包装物以及生产中不能继续使用的原材物料和工业垃圾等,一律由集团公司资产管理部、股份公司供应销售部和生产设备部按分工权限组织回收。 第三条:所有废旧物资均由上述部门归口统一回收,任何单位和个人无权擅自处理,违者视其情节追究其责任。 第二章 回 收 第四条:所有有价值的废旧物资由其产生单位负责交送物资回收部门废料场,要做到及时收集、定期交送。 第五条:废旧物资主管部门负责对从各分公司、部室回收的废旧物资进行计量、登记,重量以质量监督部出具的磅码单为准。 第六条:废旧物资主管部门对回收的废旧物资要根据品种、等级重新分类,定置存放 ,妥善保管。 第七条:对几种特殊的废旧物资规定如下: (一)铝灰 1、电解各公司当日产生的所有铝灰需集中堆放在各自的铝灰堆点,由供应销售部回收科每日专人专车将铝灰拉运到回收科院内。 2、拉运电解四公司铝灰必须在电解四公司过磅后从电解四公司西门出厂,经由110国道运至电解二公司北门入厂并进行复磅,由两门经警签收路单,当日核对。 (二)铝渣 电解各公司产生的不便再利用的铝渣,由电解各公司集中管理,并负责运至供应销售部回收科指定地点。 (三)氧化铝包装袋 氧化铝包装袋由电解各公司现场负责清理捆扎并暂时保存。由供销部回收科与电解各公司共同清点数目,并由供销部回收科统一回收。 (四)工业垃圾 各生产公司产生的工业垃圾必须全部在指定垃圾场倾倒,由回收科负责分捡并按类堆放,报招投标办公室统一处理。 (五)阳极残块 电解公司产生的阳极残块属于指定炭素公司再利用的项目,由供应销售部回收科负责帐务处理,无特别许可不准出厂门。 第三章 销 售 第八条:所有有价值的废旧物资的处理,除公司自用部分外,一律由有关管理部门委托招投标办公室面向社会公开拍卖。 第九条:废旧物资拍卖按以下程序进行: (一)各职能管理部门定期将需拍卖的物资以书面形式报招投标办公室。 (二)公司招投标办公室组织废旧物资主管部门、厂务公开相关部门和有关业务部门共同组成定价委员会负责确定所拍卖物品底价(拍卖保留价)。 (三)招投标办公室负责在公开媒体发布拍卖公告,并组织竞买人的报名工作。 (四)废旧物资主管部门负责拍卖标的物的现场展示以及向竞买人介绍、提供所拍卖物品的相关资料。 (五)招投标办公室负责组织现场拍卖会。 (六)拍卖成交后,公司招投标办公室以书面形式将拍卖结果送达废旧物资主管部门。废旧物资主管部门凭公司招投标办公室出具的提货函负责与买受人进行交接,完成拍卖物的现场清运和货款结算。 第十条:公司内部从事废旧物资再生利用的有关单位所需废旧物资由有关部门根据其生产能力确定供应量,按市场价优先供应,多余部分一律对外公开拍卖。其中氧化铝包装袋、铝灰由招标办召集有关单位每年年初确定一次内部供应价,每月供应量由物资主管部门向招标办备案。 第十一条:废旧物资主管部门将全部销售货款,按隶属关系交集团公司计划财务部、股份公司财务部入账。 第十二条:废旧物资售出后,凭废旧物资主管部门开具的专用出门证出门,其它出门证一律无效。 第四章 奖 惩 第十三条:为鼓励废旧物资的回收,对废旧物资产生单位,按照废旧物资实际销售额(无税) 90%冲减其成本。集团公司、股份公司对废旧物资产生单位,按照废旧物资销售额(无税)的2~5%每季度进行一次奖励;对废旧物资处理的有关职能部门,按照废旧物资销售额(无税)的2~5%每年进行一次奖励; 第十四条:废旧物资主管部门负责对各分公司、子公司和控股子公司的废旧物资回收情况进行督促检查。对未按规定及时回收、上缴的单位,将视情节轻重予以处罚,并从每季度的奖励中扣除。 第十五条:集团公司纪委、监察部负责监督废旧物资处理全过程,如发现有渎职或营私舞弊行为,一经查实将予以严惩,并追究相关领导人员的责任。 第五章 附 则 第十六条:各废旧物资主管部门,应根据本办法制定出具体的实施细则,保证废旧物资处理工作各环节的衔接和有效运作。 第十七条:集团公司、股份公司以前所制定的有关规定如与本办法冲突的,以本办法为准。本办法由集团公司招投标办公室负责解释。 第十八条:本办法自下发之日起执行。 二 00六年二月二十六日mariclwww.kj173.com防采集请勿采集本网。

纪委国家监委网站公布了今年上半年全国纪检监察机关监督检查、审查调查情况。在此前后,各地纪检监察机关陆续公布了半年“成绩单”。仅从中央纪委国家监委网站公开通

1. 2020年广东珠海市纪委监委面向全省公开选调10名公务员公告。报名时间:自公告发布之日起至10月24日;

档案中心、记者站、网络中心;群团组织有系统工会、妇工委;设有市纪委、监委驻市政 承办领导同志交办事宜。 单位地址:吕梁市永宁中路 邮政编码: 033000 公开(监督

2. 2020年广东汕尾市纪委监委面向全国公开选调公务员10名公告。报名时间:10月10日至20日16时止;

监察法已成为规范扶贫攻坚的一把“利剑”。竹立家等表示,纪委监委应进一步加大监督力度,用好纪检监察举报系统,及时受理群众举报。并加大暗访检查、公开曝光的力度,对

3. 2020年黑龙江省五大连池市纪委监委继续公开选调公务员21名公告。电话预约报名时间:9月16日至9月30日,现场报名时间:10月9日至10月31日;

实行一种客观、真实、公正、规范的“在线”管理。再次,要加大外部监督力度,增强内外循环监督。重点是逐步实现纪检监察工作公开透明,从实际出发尽量减少纪检监察工作的

4. 2020年广州市纪委监委直属事业单位面向全国公开选调事业编制人员8名公告。报名时间:10月9日至10月19日;

实行一种客观、真实、公正、规范的“在线”管理。 再次,要加大外部监督力度,增强内外循环监督。重点是逐步实现纪检监察工作公开透明,从实际出发尽量减少纪检监察工作

5. 2020年广东深圳市龙岗区纪委监委公开选调公务员和职员6名公告。报名时间:截止至10月12日。

收受礼品、礼金;违反工作纪律,违规干预和插手司法活动;违反生活纪律。检索公开报道 央纪委的警觉。今年1月,赵乐际在中国共 产 党第十九届中 央纪律检查委员会第二次全

广东珠海市纪委监委面向全省选调公务员公告

、《依纪依法规范纪检监察信访举报工作的若干意见》、《信访条例》、自治区《关于在全区以下基层单位推行纪检监察信访举报工作办事公开的实施意见》制定本制度。 一

根据《中华人民共和国公务员法》及珠海市公务员管理有关规定,珠海市纪委监委拟 面向广东省 公开选调10名公务员,现将有关事项公告如下:

通过“转职能、转方式、转作风”全面回归纪检监察机关“主战线”,聚焦反贪,全力惩腐思路。此后,中央纪委、监察部领导在公开场合讲到“三转”多达几十次,要求纪委书记

一、选调职位

网上举报等。 根据中纪委网站的公开信息,举报方式如下: 来信请寄: 中央纪委信访室 邮 www.12388.gov.cn 中国共产党中央纪律检查委员会(简称中共中央纪委、中央纪委或

选调珠海市纪委监委一级科员10名。其中纪检监察岗6名、文字综合岗4名。根据编制空缺和人岗相适情况,在市纪委监委机关、派驻(出)机构和市委巡察机构范围内统筹安排工作岗位。

中共吉林省纪律检查委员会、吉林省监察委员会网站上的《吉林省纪委监委启动对长春 惜不:从山东省疾病预防控制中心官网的最新消息来看,截至目前,全省215184名接种不

二、选调范围

结案、给予党纪政纪处分数量逐年上升。在纪律审查环节,各级纪检监察机关把违反中央八项规定精神的行为列入纪律审查重点。中央纪委监察部网站2016年以来公开发布的2

广东省各级机关(含中央驻粤单位)、参照公务员法管理单位的在职在编公务员,不含聘任制公务员。

三、资格条件

(一)符合《公务员法》规定的基本条件,同时还须具备下列资格条件:

1.思想政治素质较好,热爱纪检监察事业,遵纪守法,品行端正,作风优良,清正廉洁。

2.中共党员(含预备党员)。

3.具有2年以上工作经历(截止时间为2020年9月30日),历年年度考核等次均为称职以上。

4.具有全日制普通高等院校大学本科以上学历,学士以上学位,年龄27周岁以下(即1993年9月30日后出生);以全日制硕士研究生以上学历、学位报考的,报考年龄放宽到29周岁(即1991年9月30日后出生)。

5.身心健康,具有正常履行职责的身体条件。

6.报考相应岗位还需符合以下条件:

纪检监察岗(职位1):(1)全日制学历为法学(A0301、B0301)、公安学(限A030601、A030602、B030602、B030606、B030610、B030611)、经济学(限A0202、B0201、B0202、B0203)、会计学(限A120201、A120206、B120203)、审计学(B120207)、行政管理(A120401、B120402)、公共(事业)管理(A120406、B120401)专业;(2)具有两年以上纪检监察、公安、检察、法院、司法、审计、税务、财务相关工作经历。

文字综合岗(职位2):(1)全日制学历为哲学(A0101、B0101)、政治学(A0302、B0302)、马克思主义理论(A0305、B0305)、中国语言文学(A0501、B0501)、新闻传播学(A0503、B0503)专业;(2)有一定政策理论水平,文字综合能力强,符合下列条件之一的,可不受上述专业限制:具有两年以上在党政综合、政策研究或宣传部门从事文字材料工作经历;撰写的工作材料被省级以上机关内部刊物刊载;在中央、省级传媒发表过文章(不含短篇新闻消息);在地市级以上机关征文比赛中获得过二等奖以上奖励(限第一作者)。

(二)具有下列情形之一的人员不予选调:

1.曾经有违纪违法行为或涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的;

2.按照《中华人民共和国公务员法》和《公务员回避规定(试行)》需要回避的;

3.按照有关规定未满工作服务年限或未满试用期的;

4.配偶已移居国(境)外,或者没有配偶、子女均已移居国(境)外的;

5.被依法列为失信联合惩戒对象的;

6.受处分期间或未满影响期限的;

7.其他不适宜参加选调的。

四、选调程序及办法

(一)报名

1.通过网络报名,将报名材料电子版发送至邮箱sjwjwzzb@zhuhai.gov.cn,邮件名称请注明“选调珠海市纪委监委一级科员+姓名+手机号”,报名材料纸质版同步通过邮政EMS邮寄(不接受非EMS快递,不接受现场报名)。

报名材料:(1)报名登记表,文件名统一为“选调珠海市纪委监委一级科员+姓名+手机号”,word和PDF格式(签名)各一份;(2)身份证、学历和学位证书、任现职级文件(或任现职级干部任免审批表)复印件;(3)报考文字综合岗(职位2)的,要提供本人近期主笔撰写的有代表性的文字材料2篇以上。以非指定专业或工作经历报考的,须提供获得公开发表的文章文稿或相关奖励等证明材料,并注明报刊、媒体的名称、刊登日期、刊号等基本信息。

2.报名纸质材料邮寄地址:珠海市香洲区人民东路13号市纪委监委1号楼204室。(星期一至星期五:上午8:30-12:00;下午14:30-17:30)。

3.报名时间:自公告发布之日起至2020年10月24日,以报名材料邮寄邮戳为准

(二)资格审核

根据选调条件和报名材料,对报名人员进行资格审查,如报名人数较多,按照拟选调职位人数与笔试人数1:15的比例择优确定150名考生来珠海考试。进入笔试人员将电话通知,未进入笔试环节的,不再另行通知,所交报名材料不予退还。计划选调人数与报名人数比例未达到1︰15,视情况可核减拟选调人数。

(三)笔试

笔试不指定复习用书,重点考核政策理论水平、文字综合能力等。满分为100分,合格线为60分,成绩不合格的,不予面试。根据笔试成绩排名,分职位按拟选调人数与面试人数1︰3的比例确定面试人选。面试人员名单将电话通知。未进入面试环节的,不再另行通知。

视疫情防控情况,笔试具体形式、时间、地点另行通知。

(四)面试

面试重点考核思想政治表现、综合能力素质、心理健康水平等。面试满分为100分,合格线为60分。面试成绩不合格的,不计算总成绩。按照笔试成绩与面试成绩3:7的比例确定考 试总成绩。根据考试总成绩,按照拟选调人数与体检人数1:1的比例确定体检对象。面试地点:珠海,时间:笔试第二天,具体时间和地点另行通知。

(五)体检

参加体检人员将电话通知,体检按照公务员录用体检通用标准执行。体检前,考生须提供所在单位同意报考证明(由有人事管理权的部门提供)。以非指定专业或工作经历报考文字综合岗的人员,还须提供单位出具的本人为发表文章作者的证明。不能按期提供相关证明的,不予体检。体检不合格或不能按期提供同意报考证明的,由珠海市纪委监委决定是否递补体检对象,如递补,按考试总成绩从高分到低分依次递补。

(六)组织考察

珠海市纪委监委根据体检结果确定考察对象,相关资料报中共珠海市委组织部审核同意后,派出干部考察组,对考察对象的政治表现和德、能、勤、绩、廉等情况进行全面、深入的考察,严格审核考察对象个人档案。考察中,若发现考察对象存在不适宜任职的情况,将不予选用,并由珠海市纪委监委决定是否进行递补。

(七)研究确定选调人选

根据考察情况研究决定选调人选。

(八)公示

对拟选调人选进行公示,公示期不少于五个工作日。

(九)办理调动手续

获准选调的,按规定程序报中共珠海市委组织部同意后办理调动手续,选调人员须按期报到。如因选调人员自身或其所属单位及其主管部门原因,未能在公示后3个月内办理完成转任手续的,取消选调资格。未获选调的,不另行通知。

五、有关说明

(一)报名人员提供信息必须详细、真实、准确,如发现有弄虚作假行为,将取消资格,并通知有关单位严肃处理。

(二)考试期间,所有考生应严格遵守珠海市疫情防控工作安排,否则视为自动放弃考试,取消选调资格。

(三)报名人员须保持手机(报名表上手机号码)畅通,以便通知有关事项。

(四)对参加考试和体检的报考人员,我委提供住宿安排和统一体检。

(五)本公告由珠海市纪委监委负责解释。

附件:1.珠海市纪委监委选调公务员报名登记表

2.珠海市纪委监委选调公务员信息采集表

珠海市纪委监委

2020年9月25日

2020年广东汕尾市纪委监委公开选调公务员公告

根据《中华人民共和国公务员法》及公务员管理有关规定,汕尾市纪委监委面向全国公开选调公务员10名。现公告如下:

一、选调对象及条件

(一)选调对象

1.已进行公务员登记或参照公务员法管理登记的全国各级机关单位在编在职公务员或参照公务员法管理单位工作人员,不含聘用制公务员。

2.一级主任科员(含副科长)以下相当职级层次公务员。

(二)选调条件

符合《中华人民共和国公务员法》中规定的基本条件,同时须具备下列资格条件:

1.中共党员(含中共预备党员)。

2.思想政治素质好,组织和纪律观念强;有较强的政策理论水平和组织协调、文字综合能力;公道正派,勤奋敬业,善于团结协作,甘于奉献,廉洁自律。

3.历年年度考核均为称职以上等次。

4.已达到公务员最低服务年限。

5.全日制大学本科以上学历和学士以上学位。

6.年龄一般在32周岁以下(即1987年9月30日以后出生),具有全日制研究生学历、硕士学位以上的年龄放宽到35周岁以下(即1984年9月30日以后出生)。

7.具有正常履行职责的身体条件。

有下列情形之一的人员,不得参加本次选调:

1.涉嫌违法违纪正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的。

2.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的。

3.在受处分期间以及处分影响期限未满的。

4.按照有关规定,到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的。

5.尚在新录用公务员(参照公务员法管理人员)试用期的。

6.干部人事档案存在影响今后提拔使用问题的。

7.与汕尾市纪委监委机关工作人员存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的;存在其他任职回避情形的。

8.配偶已移居国(境)外或没有配偶、子女均已移居国(境)外的人员。

9.法律、法规规定的其他情形。

以上工作经历、最低服务年限和年龄的计算时间截至2020年9月30日。

二、选调程序

(一)发布公告

本次选调在汕尾党建网(http://www.swsdj.gov.cn)、汕尾纪检监察网(http://www.swjjjc.gov.cn)、《汕尾清风》微信公众号、广东汕尾人才网(http://www.shanweirc.com)发布公告。选调职位、人数、职位资格条件等情况详见《2020年汕尾市纪委监委公开选调公务员职位表》(附件1)。

(二)报名

1.报名方式:本次选调统一采用网上系统报名方式,报名系统网址为:http://www.shanweirc.com(广东汕尾人才网),报考者请按要求如实填写《2020年汕尾市纪委监委公开选调公务员报名登记表》(以下简称《报名登记表》,见附件2)进行报名,每位报考者只能报考一个职位,多报或不按要求报考均视为报名无效。

2.报名时间:10月10日至20日16时止

3.报名程序:用本人身份证号码进行报名系统注册,在注册前应仔细阅读本公告,如实填写报名信息,并上传本人近期蓝底免冠2寸正面证件电子照片(格式为*.JPG格式,大小为100KB以下)。注册信息应当真实、准确、全面。

4.打印准考证。打印时间及其它事项另行通知。逾期未打印的,视为自动放弃考试资格。

准考证是考生参加本次选调考试各个环节的重要证件,请妥善保管。考生参加笔试、资格审核、面试、体检时,必须同时携带准考证和本人有效居民身份证(与报名时一致)。

5.开考比例。选调人数与报考人数比例应达到1:3方可开考。未达到报考人数比例的,根据报名人数相应核减选调岗位职数。

6.报名费用。本次选调不收取报考者报名费。

(三)组织考试

本次考试由笔试、面试两个环节组成。

1.笔试

笔试采取闭卷考试方式进行,时间120分钟,重点考核政策理论水平、文字综合能力等。笔试满分为100分,设置60分合格线,笔试成绩不合格的,不进入下一环节。

2.资格审核

根据笔试成绩从高分到低分按选调职数1:3的比例确定资格审核对象,对入围资格审核人员的报考资格进行审核,如资格审核对象中有不符合条件的,则依次递补资格审核对象进行审核,笔试合格考生达不到规定比例的,按实际合格人数确定资格审核对象。资格审核合格的,进入面试。资格审核所需提交材料:

(1)报名登记表(在汕尾人才网报名系统下载打印);

(2)身份证、学历和学位证书、任现职级文件复印件各1份、党员身份证明材料(本人所在党组织开具),所有复印件均需注明“复印件与原件相符”并由本人签名。

(3)现单位出具的同意报考证明,有主管单位或人事权限部门的,须由主管单位或人事权限部门加盖意见;

(4)近亲属任职情况申报表(见附件3)。

报考人员须保证提交的材料真实、准确,凡弄虚作假的,一经查实,取消选调资格,凡不按要求完整填报信息的,不予审核通过。

3.面试

面试满分为100分,设置60分合格线,成绩不合格的,不进入下一环节。

4.总成绩

总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%,总成绩四舍五入保留小数点后3位,若同一职位考生总成绩相同的,则依次按照面试成绩、笔试成绩高低顺序确定名次。

视疫情防控情况,笔试、资格审核和面试的具体形式、时间、地点另行通知。

三、体检

按总成绩由高分到低分等额确定进入体检的人选。体检对象不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃体检。

四、确定考察对象

根据体检结果,确定拟考察人选。达不到比例的按实际人数确定考察对象。

五、组织考察

按规定对考生进行考察,考察合格者进入下一环节。

六、公示和转任

根据总成绩、体检结果和考察情况,确定转任人员,在广东汕尾人才网公示不少于5个工作日。经公示无反映或反映问题不影响转任的,按规定程序办理调动和任职手续。对反映有严重问题并查有实据的,取消本次选调资格。未获选调的,不另行通知。

确定为体检、考察对象的考生如出现体检、考察不合格,或考生放弃体检、考察、选调资格的,以及公示中发现问题不予选调的,按考试总成绩从高分到低分依次递补体检、考察人选。

七、薪酬待遇

除执行汕尾市市直单位政策规定的薪酬待遇外,如符合《汕尾市红海扬帆人才计划》条件的人员,按全日制博士给予生活补贴与住房补贴共75万元;全日制硕士给予生活补贴与住房补贴共20万元。

八、有关说明

1.被选调人员,如有弄虚作假,一律取消选调资格。

2.报考人员务必保持手机等通讯方式畅通。

3.确定调入的公务员,拟任职务均为职位表所列职务。如在原单位任职高于职位表职务的,需自愿放弃原任职务。

4.本公告及其附件的“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包含本级基数。

5.本次选调相关事宜由选调单位负责解释,联系电话:0660-3361713。

九、疫情防控要求

本次考试在新冠肺炎疫情防控常态化下开展,报考者应当按照有关防控要求,做好报名、考试等工作。因疫情影响导致本次选调工作时间调整的,选调单位将综合考虑各种因素做出合理安排,并及时在有关网站发布公告。报考者应持“粤康码”经体温检测正常后参加考试和体检;国内高、中风险地区及考前14天内有国(境)外旅居史的报考者需提供考前7天内核酸检测阴性证明;报考者自备一次性医用外科口罩参加考试。仍在隔离治疗期的确诊、疑似病例或无症状感染者,以及隔离期未满的密切接触者,不得参加考试和体检。

附件:1.2020年汕尾市纪委监委公开选调公务员职位表

2.2020年汕尾市纪委监委公开选调公务员报名登记表

3.近亲属任职情况申报表

4.汕尾简介

汕尾市纪委监委

2020年9月30日

2020年黑龙江省五大连池市纪委监委公开选调公务员补充公告

经市委批准,为进一步壮大纪检监察干部队伍,五大连池市纪委监委决定继续公开选调公务员。现将有关事项公告如下:

一、选调计划

计划公开选调公务员21名。本次公开选调不设具体岗位,根据工作需要,结合选调人员实际情况,安排具体工作岗位。

二、选调范围

结案、给予党纪政纪处分数量逐年上升。在纪律审查环节,各级纪检监察机关把违反中央八项规定精神的行为列入纪律审查重点。中央纪委监察部网站2016年以来公开发布的2

已进行公务员登记备案且在编在岗的四级主任科员及以下职级公务员或经省级公务员统一考试招录的参照公务员法管理单位人员。

三、选调条件

(一)报名人员应符合《中华人民共和国公务员法》规定的基本条件,并同时具备下列条件:

(1)具有良好的政治素质和业务素质,品行端正,实绩突出;

(2)年龄应在35周岁以下(1985年7月15日以后出生)。有纪检监察工作经历或全日制教育研究生及以上学历,特别优秀的年龄可放宽到40周岁以下(1980年7月15日以后出生);

(3)历年年度考核结果均为称职及以上等次;

(4)父母、配偶等家庭成员现在五大连池市居住的优先考虑;

(5)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

(6)服务期限已满。

(二)有下列情形之一的,不得参加选调:

(1)干部档案“三龄二历一身份”重要信息存疑的;报名或现场资格确认中无法认定清楚影响选调及任职的;

(2)受处分期间或者未满影响期限的,正在接受审计、纪律审查或涉嫌犯罪尚未作出结论的;

(3)录用后即构成《公务员法》规定回避关系的;

(4)因犯罪受过刑事处罚的,被开除中国共产党党籍的,被开除公职的,被依法列为失信联合惩戒对象的;

(5)五大连池市管公务员、参照公务员法管理单位人员;

(6)法律、法规规定的其他限制情形。

四、选调程序

(一)报名。由于疫情影响,报名采取先电话预约后现场报名的方式进行。

电话预约报名时间:2020年9月16日-2020年9月30日,上午:8:30-11:30,下午:14:00-17:30。

现场报名时间:2020年10月9日-2020年10月31日,上午:8:30-11:30,下午:14:30-17:30

报名人员须在上述报名时间内按要求进行报名,逾期不再受理报名。报名人员需保持通讯畅通,若更换联系方式请及时与选调部门沟通,因个人原因导致选调部门无法联系到报名人员的,报名人员自行承担相关责任。

报名地点:黑龙江省五大连池市纪委监委三楼310室。

报名人员提供以下材料:

1、身份证原件及复印件;

2、毕业证书(学位证书)原件及复印件;

3、在学信网http://www.chsi.com.cn上通过学历查询并打印带二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》(有效期内);

4、本人《公务员登记表》或《参照公务员法管理机关(单位)工作人员登记表》、干部人事档案专项审核工作专用的《干部任免审批表》《干部基本信息审核认定表》复印件,需正反面复印,并加盖档案管理部门公章;

5、机构编制平台内打印《机关单位人员信息表》或《事业单位人员信息表》(参公事业单位人员)并加盖编制部门公章;

6、填写《五大连池市纪委监委公开选调公务员报名登记表》一式2份,报名表内所在单位意见、所在地组织部门意见处需注明:同意报名并加盖单位公章;

7、自荐材料,包括本人基本情况、工作简历、主要工作成果、受表彰等情况;

8、正式党员提供所在党委开具的《党员登记表》并加盖党委公章。预备党员提供所在党委证明材料并加盖党委公章。

9、本人近期2寸同版免冠照片4张。

(二)资格确认。报名结束后3个工作日内完成资格确认,审查结果电话告知报名人员,如发现填报信息不实,取消选调资格,并追究相关责任。

(三)组织考察。报名结束后,市委组织部和市纪委监委将成立考察组,对考察人选档案进行审核,并对考察人选的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质等进行全面考察。报名人员自愿放弃选调资格的,须在考察结束后3个工作日内提出。

(四)公示与办理相关手续。根据组织考察情况确定选调人选,在五大连池市政府网、微信公众号公示5个工作日。公示期间无异议的,按相关规定办理调转手续(签订最低服务年限承诺书)。

五、优惠政策

被选调的人员如配偶在党政机关或事业单位工作并要求随同调动的,五大连池市将予以接收,根据其配偶原工作单位性质安排工作。

六、纪律要求

参加选调人员在选调过程中作弊、伪造涂改证件(证明)或以其他不正当手段获取选调资格的,取消选调资格,并按照相关规定进行处理。

中共五大连池市纪律检查委员会

2020年9月16日

广州市纪委监委直属事业单位公开选调事业编制人员公告

为进一步扩大选人用人视野,优化干部队伍结构,广州市纪委监委直属事业单位广州市留置管理中心(情报技术保障中心) 面向全国 公开选调8名事业编制人员。现将有关事项公告如下:

一、选调范围及基本条件

(一)选调范围

1.事业单位在编管理岗或专业技术岗人员;

2.公务员单位或参照公务员法管理单位在编人员。

(二)选调基本条件

1.思想政治素质良好,品行端正;

2.中共党员;

3.全日制大学本科及以上学历,学士及以上学位;

4.身心健康;

5.非广州市户籍的报名人选,须符合广州市人口准入条件;

6.正处级公务员对应事业单位五级职员,以下职务层次依次类推。现为公务员身份的报名人选,须承诺自愿放弃公务员身份。

(三)有下列情形之一的,不得参加选调

1.曾经受过党纪、政务(政纪)处分的;

2.涉嫌违纪违法,正在接受有关部门审查、调查的;

3.配偶已移居国(境)外或没有配偶、子女均已移居国(境)外的;

4.广州市市管干部、市纪委监委(含市留置管理中心)工作人员的配偶、子女及其配偶,以及有直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系和近姻亲关系的其他人员;

5.其他不宜在纪检监察机关留置场所管理部门工作的情形。

二、选调岗位及相关要求

报名资格条件如下:

(一)岗位一〔副主任(五级职员)〕1名。

报名资格条件如下:

1.工作经历、专业背景(须符合其中1项):①从事过纪检监察或其他监督、检查、执法类工作,②负责过党政机关、国有企事业单位的人事、党务、文秘、档案、财务、后勤等一项或多项业务的管理工作;

2.任职资历(须符合其中1项):①现任正处级职务或一、二级调研员的公务员,②现任副处级职务满3年或任副处级职务与三、四级调研员合计满3年的公务员,③现任事业单位管理岗五级职员,④现任事业单位管理岗六级职员满2年;

3.工作资历年限:五年以上工作经历。

4.45周岁以下(1974年11月1日及以后出生);男性。

(二)岗位二〔内设部门正职(六级职员)〕1名。

报名资格条件如下:

1.工作经历、专业背景(须符合其中1项):①从事过纪检监察或其他监督、检查、执法类工作,②负责过党政机关、国有企事业单位的人事、党务、文秘、档案、财务、后勤等一项或多项业务的管理工作;

2.任职资历(须符合其中1项):①现任副处级职务或三、四级调研员的公务员,②现任正科级职务满3年或任正科级职务与一、二级主任科员合计满3年的公务员,③现任事业单位管理岗六级职员,④现任事业单位管理岗七级职员满3年;

3.工作资历年限:五年以上工作经历;

4.40周岁以下(1979年11月1日及以后出生);男性。

(三)岗位三〔内设部门正职(六级职员)〕1名。

报名资格条件如下:

1.工作经历、专业背景:从事过计算机、网络、信息技术等相关工作,或相关专业毕业,并具有一定的综合管理经验;

2.任职资历(须符合其中1项):①现任副处级职务或三、四级调研员的公务员,②现任正科级职务满3年或任正科级职务与一、二级主任科员合计满3年,③现任事业单位管理岗六级职员,④现任事业单位管理岗七级职员满3年;

3.工作资历年限:五年以上工作经历;

4.40周岁以下(1979年11月1日及以后出生);男性。

(四)岗位四〔内设部门副职(七级职员)〕1名。

报名资格条件如下:

1.工作经历、专业背景(须符合其中1项):①从事过纪检监察或其他监督、检查、执法类工作,②负责过党政机关、国有企事业单位的人事、党务、文秘、档案、财务、后勤等一项或多项业务的管理工作;

2.任职资历(须符合其中1项):①现任正科级职务或一、二级主任科员的公务员,②现任副科级职务满2年或任副科级职务与三、四级主任科员合计满2年的公务员,③现任事业单位管理岗七级职员;

3.35周岁以下(1984年11月1日及以后出生);男性。

(五)岗位五(九级职员)1名。

报名资格条件如下:

1.工作经历、专业背景(须符合其中1项):①从事过纪检监察或其他监督、检查、执法类工作,②负责过党政机关、国有企事业单位的人事、党务、文秘、档案、财务、后勤等一项或多项业务的管理工作;

2.任职资历:任职资历(须符合其中1项):①现任一级科员的公务员,②现任事业单位管理岗九级职员;

3.30周岁以下(1989年11月1日及以后出生);男性。

(六)岗位六(九级职员)1名。

报名资格条件如下:

1.工作经历、专业背景:从事过计算机、网络、信息技术等相关工作,或相关专业毕业,并具有一定的综合管理经验;

2.任职资历:任职资历(须符合其中1项):①现任一级科员的公务员,②现任事业单位管理岗九级职员;

3.30周岁以下(1989年11月1日及以后出生);男性。

(七)岗位七(专业技术十一级及以下)2名。

报名资格条件如下:

1.工作经历、专业背景:计算机、网络、信息技术等相关专业全日制本科以上学历,取得计算机与信息序列初级及以上专业技术资格,并从事过计算机、网络、信息技术等相关工作;

2.任职资历:任职资历(须符合其中1项):①现任一级科员的公务员,②现任事业单位管理岗九级职员,③现任事业单位专业技术岗专业技术十一级,④现任事业单位专业技术岗专业技术十二级;

3.30周岁以下(1989年11月1日及以后出生);男性。

有关时间计算均截止至2020年10月31日(含当日)。

三、选调程序

(一)发布公告及网上报名。

在全国事业单位招聘网(具体网址为:http://www.qgsydw.com)、广州市人力资源和社会保障局网站发布选调公告,接受网上报名。报名人员登录全国事业单位招聘网的网上报名栏目入口进行网上报名。每位报考人员仅限报考一个岗位,报名人员必须使用有效期内的二代身份证进行报名及参加考试。

报名时间:2020年10月9日至2020年10月19日

(二)资格初审。

根据报名人员在报名系统提交的报考信息进行资格初审。符合条件的报名人数应达到相应职位选调人数的1∶5以上。未达到比例的,相应减少选调人数或取消岗位。

(三)打印准考证。

通过资格审核的报名人员自行登录报名网站打印准考证。

(四)笔试。

笔试主要测试履行岗位职责所要求的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。不指定考试参考用书。

笔试统一在广州市区内组织。报名成功的考生持本人准考证及身份证准时参加笔试。

(五)资格复审和心理测评。

根据笔试成绩高低,按不低于1:3的比例确定笔试入围人选。

笔试入围人选需提供本人有效身份证,学历学位证书,所在单位党组织出具的党员身份证明,现工作单位按照干部管理权限出具的现职务级别证明及同意报考证明,以及专业技术资格证等其他相关证明材料。并在报名系统提交电子版。

选调单位对面试人选提交的资格复审材料电子版进行线上审核,如未通过,按笔试成绩依次递补。

在广州市区内统一组织资格复审材料现场审核,向通过资格复审材料现场审核的笔试入围人选发放面试通知书,并同时开展心理测评。

笔试成绩于笔试结束后10个工作日内公布,考生可登录全国事业单位招聘网(http://www.qgsydw.com)自行查询。

(六)面试。

面试主要测试履行岗位职责所要求的基本素质和能力,包括语言表达能力、逻辑能力、工作责任心、综合管理能力、仪表礼仪等。

(七)综合考察。

按照笔试、面试成绩各占50%确定综合成绩,根据综合成绩高低排序,等额确定考察对象人选,如出现综合成绩相同无法确定考察对象人选的,按面试成绩高低予以确认。综合考察程序包括:

1.由考察对象人选所在单位出具现实表现;

2.对考察对象人选的干部档案进行专项审核;

3.到考察对象人选所在单位进行深入考察了解,由考察对象人选所在单位提供其廉政审查材料,其中县处级副职以上职务或二级调研员以上职级公务员、事业单位相当于县处级副职以上领导人员还需提供个人有关事项查核比对表;

4.考察对象人选提供无犯罪记录证明等材料;

5.组织体检。

经考察、体检不合格的,可依次递补。

(八)确定拟选调人选。

根据综合考察情况和人岗相适原则,研究确定拟选调人选。

(九)公示及录用。

对拟选调人选进行公示,公示期5个工作日。

公示期间,对反映问题线索清晰、真实署名的信访举报,经核实属实的,取消选调资格。

公示期满后,对没有问题或者反映问题不影响选调的,按规定办理相关手续。

四、其他事项

(一)报名人员提供信息、资料必须详细、真实、准确,如发现有弄虚作假行为,将取消资格,并按有关规定严肃处理。

(二)不得有托人说情、打招呼等行为,一经发现即取消资格。

(三)严格执行有关政策,坚持规范程序,严肃纪律,阳光操作,确保公平公正。主动接受干部群众和社会舆论监督。对选调中的违纪违规问题,发现一起查处一起,绝不姑息。

(四)本次报考人员免缴报名考试费和体检费。

(五)报考人员须保持手机(报名表上手机号码)畅通,有关考试事宜将以电话或短信方式通知(未进入下一环节的不再另行通知),请收到短信通知的统一回复“岗位+姓名+已知悉”(例如:岗位一张某某已知悉)。

广州市纪委监委

2020年9月30日

广东深圳市龙岗区纪委监委2020年公开选调公务员和职员公告

因工作需要,深圳市龙岗区纪委监委决定面向全市公开选调公务员(含参照公务员法管理单位工作人员,下同)4名和职员2名。现将有关事项公告如下。

一、选调范围

(一)公务员选调范围:深圳市内各级机关(不含中央和省直属机关的驻深单位)公务员。

(二)职员选调范围:深圳市内各级事业单位常设岗位职员,身份须是市内全额财政核拨事业编制。

二、选调职位

(一)公务员职位:二级主任科员及以下职级公务员4名。

(二)职员职位:十级专业技术岗职员1名、九级管理岗职员1名。

具体职位详见《深圳市龙岗区纪委监委公开选调公务员和职员职位表》(附件1)。

三、选调条件

(一)年龄、学历学位要求

最高年龄为35周岁(1984年9月30日以后出生),全日制普通高校本科及以上学历、学士及以上学位。

(二)其他要求

1.符合附件《深圳市龙岗区纪委监委公开选调公务员和职员职位表》所规定的资格条件;

2.历年年度考核结果没有被确定为基本称职(基本合格)以下等次;

3.具有正常履行职责的身体条件;

4.符合任职回避规定;

5.法律、法规规定的其他条件。

(三)有下列情形之一的,不接受选调:

1.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

2.曾受党纪政纪处分的;

3.按照有关规定未满工作服务年限或在任职试用期内的;

4.法律、法规规定的其他情形。

四、选调程序

(一)报名

报名以中国邮政EMS邮寄材料方式进行。报名时间自公告之日起,截止至2020年10月12日(以邮局寄出邮戳时间为准)

1.填写完整的《深圳市龙岗区纪委监委公开选调公务员和职员报名表》(附件2);

2.身份证、学历和学位证书及验证证明、任现职级文件(或任现职级干部任免审批表)复印件;

3.所报考职位要求的其他材料,以及其他反映个人工作能力和工作实绩的材料。

邮寄地址:深圳市龙岗区龙德北路38号,邮件请注明“公开选调+本人姓名”。联系人:阮锦宁,

报考人员须对本人填报内容的真实性负责,凡弄虚作假的,一经查实,取消选调资格。

(二)资格初审及确定参加笔试人员

我委将对报名人员提交的材料进行初步审核、筛选,原则上按照各职位拟选调人数与笔试人数不低于1:5的比例,从通过资格初审的人员中择优确定参加笔试人员。通过资格初审者不足选调名额5倍的,我委将视情况决定是否减少选调名额或取消该选调职位。

(三)选调考试

考试主要形式为笔试,主要考察考生的分析理解能力、文字表达能力和沟通协调能力等。综合考虑考生个人综合素质、岗位匹配性、笔试成绩等情况,按照选调名额的5倍确定面谈人选,不足1:5比例的全部进入面谈。考试、面谈时间、地点另行通知。

(四)考察

根据考生综合情况,由我委确定考察对象,组织考察工作。考察时考察对象需提交《计划生育情况个人承诺书》;所在单位纪检监察部门出具的意见;所在单位人事部门出具的现实表现鉴定及政审意见。

(五)体检

根据考察结果,由我委确定体检对象,体检安排在我市三甲医院进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。所需费用均由考生自理。

(六)确定选调人选

综合考试、考察、体检等情况,由我委研究确定拟选调人选,并按照有关规定办理调动及任职手续。

五、有关说明

(一)资格条件时间均截止至2020年9月30日。

(二)选调过程中,如发现弄虚作假等行为,取消选调资格,并由其个人承担一切后果。

(三)选调后的公务员、职员依报考的职位层级确定职务(职级)。

(四)报考人员职务层次的取得与国家法规、政策不符的,不得参与本次选调。

本公告由深圳市龙岗区纪委监委负责解释。

附件:1.深圳市龙岗区纪委监委公开选调公务员和职员职位表

2.深圳市龙岗区纪委监委公开选调公务员和职员报名表

3.计划生育情况个人承诺书

深圳市龙岗区纪委监委

2020年9月17日

纪委监督污染防治工作存在的问题答:参考:各镇党委、政府,各街道党工委、办事处,县经济开发区,县白塘河湿地公园,县委各部委办,县各委办局(公司),县各直属单位:今年以来,南京赴徐州异地执法督查组、徐州市“263”环保督查暗访组、县“263”领导小组办公室、县大气污染防治攻坚督查问责组在对我县“263”专项行动和大气污染防治攻坚工作明察暗访中发现有些单位存在诸多问题。县纪委、监委针对发现问题对相关单位直接责任人和分管负责人进行约谈,现在全县范围内予以公开通报批评:1、2018年2月11日,县“263”领导小组办公室对王集镇下发了﹝2018﹞5号交办单,要求限期1个月内完成整改,1个月后县“263”办公室现场督查发现,该镇未完成整改任务,存在问题较多。王集镇农技中心主任赵朝阳作为整改工作第一责任人,对交办事项重视不够,工作拖拉,推进缓慢;王集镇副镇长孙波作为分管领导,责任意识不强,推进工作不力,负有领导责任。2、近期,南京赴徐州异地执法督查组在专项督查暗访中发现,我县文学北路与永安路交叉口商业开发地块和新经济科技园商务服务中心两处工地存在大面积裸土未覆盖,建筑生活垃圾堆放未处理等问题,该问题被江苏卫视“263”在行动栏目曝光。睢城街道办事处张格永作为“263”办公室主任负责环保工作,是整治工作第一责任人,工作责任心不强,存在监管不严格问题;睢河街道办事处宣传委员、统战委员孙远晋,睢城街道办事处副主任郭威、睢城街道办事处主任科员陈铮作为分管和包片领导,环保意识不强,重视不够,负有领导责任。3、4月9日,徐州市“263”环保督查暗访组对睢河街道办事处汇福木业和梁集镇盛泰塑料制品两家企业进行现场督查,发现以上企业使用生物质燃料未执行国家标准,存在大气污染隐患,该问题被徐州新闻频道“263”在行动栏目曝光。睢河街道办事处执法局副局长王肖云、梁集镇环保办主任赵文龙负责环保工作,作为整治工作第一责任人,在日常监管过程中,存在履职不到位、监管不严格问题;梁集镇宣传委员王磊、梁集镇副镇长侯亚鸣,睢河街道办事处党工委委员、宁江园区武装部长陈飞作为分管和包片领导,责任意识不强,对环保工作重视不够,负有领导责任。4、4月25日,县督查组在“回头看”督查中发现,睢邳路西古邳镇山西村内巨龙石子加工厂建筑材料露天堆放,未完全覆盖,扬尘较大。古邳镇环保办主任戴军华作为整治工作第一责任人,重视不够,工作敷衍,存在形式主义问题;古邳镇党委委员、副镇长顾鹏,古邳镇武装部长薛伟作为分管和包片领导,行动迟缓,整治落实不力,负有领导责任。以上几家单位分管领导和直接责任人在“263”专项行动和大气污染防治攻坚工作中重视程度不够,责任意识不强,存在“懒、散、慢、拖、浮”现象。县纪委、监委相关负责人对以上几家单位相关责任人在约谈过程中提出了严肃批评,同时根据存在问题要求责任单位立即按标准整治到位。当前,县委、县政府高度重视“263”专项行动和大气污染防治攻坚工作,要求全县上下要切实紧绷环境保护这根弦,不回避,不懈怠,必须按照高标准严要求,建立县、镇(街道)、村(社区)立体式责任分解模式,努力形成“网格化、全覆盖”齐抓共管的高效落实局面,全县各部门、各单位要从以上约谈通报的典型问题中汲取教训,严格按照要求抓好“263”专项行动和大气污染防治攻坚工作。今后,县督查问责组将继续加大明察暗访、随机抽查工作力度,重点发现大气环境问题突出,环境保护责任落实不力的责任单位和责任人。 县纪委、监委将针对媒体曝光和督查发现的问题,对措施不实、推进缓慢、整治不力、瞒报漏报的单位和个人,发现一起、曝光一起、查处一起,严格按照相关规定进行问责追责;对同一问题再次被媒体曝光或督查发现的,将从严从重查处,绝不姑息,确保大气污染防治攻坚措施落到实处、取得实效,坚决打赢大气污染防治这场硬仗。中共睢宁县纪委睢宁县监察委,差根源重罚内容来自www.kj173.com请勿采集。

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